Кто такой главный бухгалтер в ТСЖ?
Как правило, такая должность появляется в крупных сообществах, в которые входят несколько домов. Естественно, что в такой ситуации появляется необходимость ведения масштабной бухгалтерии.
Когда случаются, какие — то неприятности в финансовых вопросах, то правление спрашивает в первую очередь с него. Именно он периодически представляет отчёты и информирует руководство, о положении дел на конкретный период.
Чем занимается этот человек?
Как правило, человек, занимающий должность бухгалтера ТСЖ, занимается постановкой и ведением налогового учета, так как это считается наиболее ответственным действием. При этом такой человек занимается формированием индивидуальной учётной политики, опираясь на потребности в исчислении налоговых выплат.
Таким образом, можно сказать, что бухгалтер ТСЖ следит за всеми финансовыми потоками, проходящими через сообщество, на которое он работает, а также управляет ими. При этом его действия направлены на улучшение финансовой обстановки и удовлетворение потребностей жильцов.
О том, какие налоги должно платить ТСЖ и об особенностях уплаты средств, можно узнать в нашей статье.
Может ли председатель жск быть бухгалтером
Требуется доработка Как постановление правительства Российской Федерации от 23 сентября 2010 г. № 731 г. Москва «Об утверждении стандарта раскрытия информации организациями, осуществляющими деятельность в сфере управления многоквартирными домами», относится к работе ЖК и ЖСК, и относится ли вообще? – Управляющие организации, работающие на основании договора управления, должны действовать исключительно в правовом поле. Однако на ЖСК и ТСЖ оно не распространяется, ибо те работают согласно собственному уставу. Мы считаем это недоработкой федерального нормативного правового акта, потому что участились случаи финансовых злоупотреблений в деятельности жилищных объединений, о чем свидетельствует увеличивающееся число жалоб, поступающих в Департамент ЖКХ и Б, а четкого регламента их работы нет. Они являются частью бюджета дома, его сметы доходов и расходов и также утверждаются общим собранием. Контроль расходов осуществляет ревизионная комиссия один раз в год.
Но если возникают сомнительные ситуации, она может осуществлять внеочередные проверки. Четкая и тщательная работа ревизионной комиссии – одно из важнейших условий успешной работы объединения.
Может ли председатель ЖСК совмещать какие-либо другие должностные обязанности? И соответственно, в два-три раза увеличивать себе зарплату? Например, председатель ТСЖ или ЖСК становится и управляющим. Подобные примеры есть, и именно они вызывают конфликтные ситуации в домах.
Совмещение должностей председателя ТСЖ или ЖСК с другими должностями законом не запрещено, но при этом необходимо соблюдать положения трудового законодательства. Так, председатель может совмещать работу бухгалтера, функции электрика, сантехника, коменданта.
Обязательно ли его нанимать?
Даже если в сообществе находиться всего один дом, бухгалтерия всё равно будет требовать к себе внимание. Правление, может, и не нанимать бухгалтера, но вести учёт все рано кто — то должен.
Заниматься этим, может, любой, кто в этом разбирается и имеет желание. Подобным делом может заниматься даже руководитель правления ТСЖ, то есть председатель. Но если среди жильцов не нашлось ни одного желающего вести учёт с опытом работы, то наём бухгалтера становится обязательным.
В такой ситуации, ни в коем случае нельзя заставлять выполнять подобную деятельность человека, не имеющего опыта, так как это может повлечь серьёзные последствия.
Жск председатель бухгалтер
Цитата(Anastasia @ 25.2.2010, 12:39) Здравствуйте! Несколько вопросов по ЖСК…1. Может ли председатель ЖСК и бухгалтер быть родственниками? Мужем и женой?2. Может ли председатель просто передать полномочия своей дочери?3. Что делать если он не проводит общие собрания?4. Что делать, если течет стоях ХВС, председатель говорит, что течет в перекрытии и заставляет менять нас, мы не хотим, стояки не меняли с момента постройки…5.Большая часть жильцов- пенсионеры, им все равно, что делать тем, кто хочет что-то поменять и сделать н благо дому? 1.
Должна ли быть должность главного бухгалтера?
Брать человека на должность главного бухгалтера ТСЖ так же необязательно, как и нанимать рядового сотрудника бухгалтерии. Как уже упоминало выше, подобная должность может быть только в крупных сообществах.
Однако стоит отметить, что для ТСЖ, в состав которого входит несколько жилых домов наличие отдела бухгалтерии является обязательным. Дело в том, что один человек пусть даже с советующим опытом физически не сможет обрабатывать такой огромный поток бухгалтерских данных поступающих от каждого дома.
Однако даже при таких обстоятельствах формальной должности главного бухгалтера может не быть. Его обязанности может выполнить один из наиболее опытных сотрудников бухгалтерии с одобрения правления.
Может ли председатель жск быть бухгалтером в одном лице
Главное, чтобы выполнение дополнительных обязанностей при совмещении должностей негативно не влияло на выполнение обязанностей по основной должности. Должностные инструкции на каждую из них утверждаются правлением жилищного объединения. По первому требованию собственника помещения председатель обязан представить ему для ознакомления должност-ные инструкции. Что касается председателя и управляющего – это, по сути, одно и то же лицо. Управляющего, как правило, нанимают по трудовому соглашению, если председатель не имеет возможности на профессиональной основе заниматься вопросами технического управления домом и делами объединения. В этом случае председатель выполняет свои функции лишь номинально, на общественных началах, поскольку работу за него выполняет нанятый с этой целью управляющий.
Может ли бухгалтер ТСЖ быть и председателем правления ТСЖ?.
Бухгалтер ТСЖ И Председатель Правления ТСЖ в олном лице! Возможно ли в соответствии с действующим Жилищным Кодексом?
Кто занимается поиском человека на эту вакансию?
В принципе заниматься поиском будущего бухгалтера, может, любой жилец дома, входящего в состав ТСЖ с одобрения правления. Однако принять его на работу могут только люди, занимающиеся управлением сообщества.
Бухгалтера также может искать сам председатель, если у него есть желание этим заниматься. После того как кандидат найден его рассматривают на собрании правления и решают можно ли доверить ему бухгалтерию или нет.
Стоит отметить, что человек занимающийся поиском кандидатов должен пользоваться некоторым доверием правления и председателя.
Кто может стать председателем ТСЖ: требования и шаги к должности через обучение или по доверенности
Если всего у кандидата хватает, а в первую очередь энтузиазма, то добиться своей цели можно. Кампанию начинать нужно за пару месяцев до перевыборов главы правления или тогда, когда прежний правитель явно не тянет и может быть свергнут с «трона».
Если среди членов кооператива не оказалось человека, свободного во времени, грамотного, хорошо знакомого с экономикой, бухгалтерией, обладающего харизмой и инициативностью, и обязательно организаторскими способностями с элементами ораторского искусства, даром убеждения, то ставший волею судеб владельцем этого кресла человек не сможет самостоятельно решать все вопросы касательно деятельности сообщества жильцов.
Рекомендуем прочесть: Образец письменное объяснение в суд образец
Какие у него права и обязанности?
К обязанностям можно отнести:
- начисление платежей по квартирам и нежилым площадям;
- ведение учёта и снятие материальных ценностей;
- отслеживание и фиксирование различных поступлений финансов на счёт ТСЖ;
- производство платежей поставщикам носителей энергии, а также подрядчикам.
Однако у бухгалтера есть и права:
- он может подписывать различную документацию, а также визировать её;
- бухгалтер может быть представителем товарищества по вопросам финансов;
- такой человек имеет полное право на отслеживание и анализ денежных потоков.
Важно. Подробнее о правах и обязанностях сотрудников бухгалтерии ТСЖ можно узнать в должностной инструкции.
Должностная инструкция бухгалтера в ТСЖ
В подобном документе представлена информация относительного того каким должен быть бухгалтер, что он должен делать, какие имеет права и какую ответственность несёт. В ней сказано что:
- официально на эту должность могут быть назначены только те люди, которые имеют соответствующее высшее образование;
- решение о приёме человека на эту должность, должно быть, оформлено протоколом заседания правления ТСЖ;
- человек может быть назначен или снят с этой должности только в рамках приказа председателя правления.
Стоит сказать, что такой документ, как должностная инструкция играет немаловажную роль для любого бухгалтера.
Должностная инструкция бухгалтера в ТСЖ
Должностная инструкция
Должностная инструкция – документ, который призван зафиксировать все, что должен делать работник, какими характеристиками и навыками он должен обладать, что от него будут требовать, и на что он имеет права. Основные пункты должностной инструкции:
- Требования к бухгалтеру.
- Обязанности.
- Права.
- Ответственность.
- Заключительные положения.
- Подписи сторон.
Сотрудник ставит свою подпись после ознакомления с бумагой, то же самое делает председатель ТСЖ. Если какой-либо пункт инструкции меняется, то заключают новую.
Информацию о структуре и содержании договоров ТСЖ и должностных инструкций работников, вы найдете здесь.
Если вам интересны особенности должностных инструкций других сотрудников товарищества, то мы подготовили для вас информацию о должности сантехника, уборщицы и дворника.
Процедура оформления найма
- Первым делом, кандидатуру будущего бухгалтера выносят на обсуждение во время заседания правления ТСЖ.
- Если она одобрена, то следующим шагом издаётся приказ, в рамках которого человека принимают на работу.
- После того как правление определилось, с кандидатом заключается трудовой договор. В рамках этого документа человек начинает выполнять прописанные в нём обязанности и получать обозначенную заработную плату.
Важно. Таким образом, гражданина можно принять на работу официально. Однако нередко возникают ситуации, когда к моменту заключения контракта бухгалтер уже трудиться на благо ТСЖ, какое — то время в неофициальном порядке.
Трудовой договор
Подобный документ должен быть оформлен по всем юридическим правилам и содержать:
- права, а также обязанности человека, назначаемого на должность бухгалтера;
- срок действия или пометку о том, что контракт является бессрочным;
- условия оплаты труда, а также размер зарплаты;
- рабочее время, период отпусков и выходные;
- разнообразные гарантии и компенсации, предоставляемые человеку на этой должности;
- ответственность, которую понесёт бухгалтер при нарушении рабочего процесса или невыполнение своих обязанностей;
- обстоятельства, при которых гражданина могут освободить от занимаемой должности.
Важно. В заключение прописывается, каким образом можно урегулировать споры, изменить условия контракта и т. д.
Ответственность работника
Бухгалтер может понести ответственность, если:
- учёт ведётся неправильно, что порождает запущенность и искажение отчётных данных;
- нарушаются пункты действующего законодательства относительно организации бухгалтерского учёта;
- нарушаются правила и положения, регламентирующие финансов – хозяйственную деятельность;
- не соблюдаются сроки предоставления квартальных, а также годовых отчётов и балансов;
- нарушение установленных сроков и неполный расчёт с поставщиками разнообразных услуг.
За все перечисленные провинности бухгалтер может понести самую разную ответственность вплоть до лишения свободы.
Узнайте обо всех нюансах учёта средств ТСЖ при УСН.
Как происходит увольнение?
Уволить человека с должности бухгалтера ТСЖ можно в рамках статьи 81 ТК РФ. Однако стоит помнить, что сделать это просто так, не получиться. Дело в том, что на эту должность может назначить только правление ТСЖ во время собрания.
Увольнение производится в таком же порядке. На собрании выноситься такое предложение и представляются факты, которые служат доказательством несоответствия гражданина занимаемой должности.
Если правление выносит решение уволить бухгалтера, то трудовой договор с ним попросту разрывается по инициативе работодателя согласно вышеупомянутой статье.
Бухгалтер ТСЖ – это, несомненно, очень ответственная должность и человек, который не пользуется определённым доверием или не обладает нужной репутацией, получить назначение не сможет.
